2021 年 11 月 18 日
前 5 位 LA 委员会于 10 月 XNUMX 日召开了虚拟会议。这次会议标志着今年最后一次董事会会议， 议程 其中包括批准对 First 5 LA 的政策和倡导议程和新的法律服务合同进行改进的动议，以及与 2022 年董事会会议节奏相关的信息。
洛杉矶县监督员兼委员会主席希拉·库尔 (Sheila Kuehl) 在会议开幕时反思了志愿者在推动公民和土木工作方面的重要性和贡献。
她指出，倡导者在 First 5 LA 的 Best Start 区域内所做的工作，以及 First 5 LA 董事会用于审查材料和与 First 5 LA 员工就系统变更工作进行接触的时间，都是志愿者如何产生影响的重要例子。
在谈到这个主题时，Kuehl 提到了 First 5 LA 专员 Marlene Zepeda 的不懈努力，她将于今年 XNUMX 月卸任。 Kuehl 特别指出 Zepeda 如何成为一个自愿奉献时间和精力来为孩子和家庭带来改变的人的例子。
Zepeda 自 5 年起在 First 2016 LA 董事会任职，并自 2017 年起担任计划和规划委员会主席。作为早期教育双语的终身倡导者，她在引起人们对双语重要性的关注方面发挥了重要作用。 First 5 LA 的语言学习以及她在整个职业生涯中扮演的各种角色。 代表First 5 LA，她最近撰写了一篇 选择加入 意见 关于支持双语学习者如何鼓励包容和培养人才。
“您在我们其中一个——如果不是最重要的——重要委员会中的领导，你带领人们相互理解和沟通的方式，你带领我们所有人为我们最小的孩子更广泛地思考这些问题的方式孩子们——我非常非常感谢你们。”库尔说着向泽佩达道别。
到了发表讲话的时候，执行董事 Kim Belshé 补充说：“Marlene 就像是幼儿发展的三重威胁。 你带来了一些非常多样化和实质性的技能，这些技能刚刚产生了这样的影响。 你的专业知识在很多方面都是无与伦比的。”
同意议程获得一致通过。 关键项目包括：
- 批准与 Richards, Watson & Gershon (RWG) 的法律服务合同，任命 Serita Young 为 First 5 LA 的总法律顾问。 欲知更多详情，请点击 点击这里.
- 批准与 Health Management Associates, Inc 的协议. (HMA) 支持 First 5 LA 的数据策略。 该战略旨在激发和促成对数据优先级的共同承诺，协调 First 5 LA 内部和与合作伙伴的工作，最大限度地利用可用资源，并将数据用作系统变更和决策的工具。 欲知更多详情，请点击 点击这里.
接下来的议程是 由政府事务和公共政策办公室的成员，包括公共政策和政府事务首席官 Charna Widby、高级政策分析师 Andrew Olenick、政策分析师 Ofelia Medina 和高级政府事务策略师 Jamie 提供的 First 5 LA 完善的 2022 年政策议程萨莫拉。
政策议程是指导 First 5 LA 的政策和宣传工作的授权文件，以推进与 First 5 LA 的 2020-2028 战略计划相关的政策目标。 Widby 解释说，政策议程是 First 5 LA 公共政策分析和提案制定的蓝图，主要是在州和联邦层面。
奥莱尼克谈到公平如何嵌入到完善的政策议程中，并指出它在序言中直接被提及，因为它是所有 First 5 LA 倡导工作的基础。 他还解释了 First 5 LA 的倡导战略如何包含在三个目标中，因为它涉及为所有洛杉矶县儿童创造更公平的结果。 即，倡导工作：1) 旨在缩小财富、健康、福祉和机会方面基于种族的差异； 2) 利用最好的可用数据，提倡完整、完整和分类的数据； 3) 促进在语言和文化上响应的整体支持系统。
Olenick 分享说，虽然改进后的政策议程有四个优先领域——早期学习、健康、家庭和社区系统——但在改进后的议程中更加强调这些领域是如何相互关联的。 这种称为“全儿童、全家庭”框架的方法承认家庭服务系统的相互关联性。
“全儿童和全家框架是 First 5 LA 工作的一种仍在发展的方法。 但从广义上讲，它承认儿童发展的多个领域的相互联系，并认为儿童福祉不能与更广泛的家庭稳定和福祉的社会决定因素分开，”奥莱尼克说。
Medina 举例说明了政策议程在实践中的样子，并谈到了与新的 Medi-Cal 福利发展相关的即将到来的行政机会。 其他机会包括在州一级实施普及幼儿园； 州一级的立法机会，例如与在加利福尼亚实施普及 Pre-K 相关的机会； 和联邦机会，例如将全民学前班、带薪家庭假和儿童保育纳入联邦“重建更好法案”。
Zamora 概述了 First 5 LA 的倡导路线图以及 OGAPP 团队将部署的策略，以让立法领导人参与解决幼儿问题。 他强调了关键的立法日期，包括 First 5 LA 何时与董事会就预算和立法提案进行接触。
要阅读政策议程，请单击 点击这里.
“有一件事我们不能忘记——我们也在谈论人员配备——但在这些儿童保育系统中，（有）这种功能失调的补偿系统在全州范围内进行，”专员罗马利斯泰勒说是时候发表评论了。 “所以我们真的需要跳回到那里，让立法者牢记这一点，建立一个更加统一的系统，以便让人们真正做这项工作。 我们必须确保根据他们的技能水平适当地给予他们补偿。”
在全国范围内，由于缺乏公平的补偿，出现了大规模的早教教师短缺现象。 要深入研究这个问题，请查看最近的 前 5 个洛杉矶故事 突出问题。
休息后，委员们重新考虑法律顾问克雷格斯蒂尔关于修改前 5 条洛杉矶章程的公告，该章程指导委员会的法律要求。
根据斯蒂尔的说法，鉴于董事会最近投票更新了 First 5 LA 的采购政策，修改章程是一项例行程序，是必要的步骤。
董事会一致投票通过修正案。 欲知更多详情，请点击 点击这里.
接下来的议程是董事会关系经理 Linda Vo 介绍的关于 2022 年董事会会议日程的信息项目。
根据 2021 年 5 月董事会调查的意见，Vo 分享说，First 2022 LA 将改进 XNUMX 年董事会会议的节奏，以更有效和更具战略性地与专员互动。
更新后的日历包括 12 次全体董事会定期会议和 2022 次计划和规划委员会会议，XNUMX 年共召开 XNUMX 次董事会会议。每次会议安排时间为三个小时。
要查看 2022 年董事会会议日程，请单击 点击这里.
委员会将在 10 月和 2022 月休假。 下次会议定于 XNUMX 年 XNUMX 月 XNUMX 日举行。欲知更多详情，请访问 www.first5la.org/our-board/meeting-materials 更接近日期。
